青島促進年輕民營經濟人士健康成長創建民營經濟“青島樣板”

來源：信網責編：戴慧慧 2023-06-06 20:31:44

(《青島市年輕一代民營經濟人士健康成長促進計劃（2023-2027年）》聚焦思想政治、能力素質、創業扶持、成長環境等方面。來源：信網)

信網6月6日訊（記者姜丹寧）民營企業是中國市場大舞臺上一支活力飛揚的隊伍，民營經濟也是經濟發展強勁穩定的動力，持續創造出大量的社會財富和豐富的就業崗位。青島一直高度關注年輕一代民營企業家的健康成長，以培養肯吃苦、有擔當的民營企業家，滋養更有朝氣的民營企業。為此，6月6日，青島市委統戰部、青島市委組織部、青島市工商業聯合會、青島市民營經濟發展局發布《青島市年輕一代民營經濟人士健康成長促進計劃（2023-2027年）》，聚焦思想政治、能力素質、創業扶持、成長環境等方面，加快培養一大批高素質、有擔當的年輕一代民營經濟人士隊伍，積極助力青島創建全國民營經濟示范城市。

(青島早在2013年便創新推出了新生代民營企業家培養工程，搭建起教育培養、見習基地、典型引領等成長平臺。來源：信網)

布局多年培養工程新時代提出新答卷

隨著我國經濟騰飛，民營企業如雨后春筍一般蓬勃發展，青島于2013年便關注到扶持新生代民營企業，培養新生代民營企業家的重要性，進行前瞻布局，創新推出了新生代民營企業家培養工程，搭建起教育培養、見習基地、典型引領等成長平臺。每年圍繞一個主題開展理想信念教育實踐活動，在中國海洋大學建立全國首個由高校舉辦的民營企業成長學院，舉辦“雙城論壇”“資本行”等系列活動，建立起超過1000名的年輕一代數據庫和培養檔案，一大批青年企業家歷經錘煉，勇敢走上了企業經營管理的前臺打頭陣，為青島民營經濟提振信心。

近幾年正值創業創新的青年企業家嶄露頭角，在各領域大顯風采。而隨著國際國內形勢環境的發展變化，年輕一代的價值觀念和利益訴求也日趨多樣，更是催生了許多新的創業方向。加強年輕一代民營企業家的培養，已成為促進民營經濟健康可持續發展的現實需要，也已成為新形勢下做好民營經濟統戰工作新的著力點。《青島市年輕一代民營經濟人士健康成長促進計劃（2023-2027年）》正是新時代答卷的優質解答。

青島深入開展“四為三訪兩送兩促”專項行動，重點解決企業發展過程中遇到的實際困難。 (來源：信網)

加大創業扶持力度優化健康成長環境

培養年輕一代民營企業家，既要提供開放包容的發展環境，也要給予有力的支持引導。《青島市年輕一代民營經濟人士健康成長促進計劃（2023-2027年）》包括“加強思想政治引領、全面提升素質能力、加大創業扶持力度、優化健康成長環境”四方面具體舉措。

薪火相傳，生生不息，青島牽頭搭建“傳幫帶”平臺，聘請老一代成功民營企業家成立“導師團”，每名導師結對指導10名年輕一代民營經濟人士，加強實訓鍛煉，在大中型民營企業建立年輕一代民營經濟人士見習基地，讓年輕一代民營企業家汲取更多成功經驗。

“我們將重點圍繞服務支持機制建設，踐行‘專精特新’工作法和‘動車組’精神，不斷加大對年輕一代民營企業家創新創業服務力度，精準打造‘專精特新’企業梯度發展、新經濟高成長企業快速崛起、中小企業數字化轉型升級和領軍標桿企業培大育強”四條培育賽道，推動項目、基地、人才、資金高效配置，為年輕一代民營企業家創新創業提供更為堅定地支持和更為廣闊的舞臺。” 青島市民營經濟發展局副局長劉曉倩介紹。

青島深入開展“四為三訪兩送兩促”專項行動，重點解決企業發展過程中遇到的實際困難，保障年輕一代平等參與市場競爭。扎實推動全國新時代“兩個健康”先行區創建經驗推廣試點，做好民營經濟發展經驗總結和推廣，同時建立各級青年企業家商會組織聯動機制，建立商會組織青年委員會，搭建年輕一代交流合作平臺。除此之外，還將把年輕一代納入領導干部聯系服務民營經濟人士名單，由領導干部定期聯系開展調研，多聽取年輕一代意見建議，及時挖掘年輕一代先進典型，營造出良好的成長成才的社會氛圍。