我省百家企業(yè)北上引進(jìn)高層次人才，共收到6300余份簡歷，其中近3000份投給了青島的用人單位。昨天上午，2014年山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)引進(jìn)高層次人才雙選會(huì)在哈爾濱工業(yè)大學(xué)舉行，這也是此次赴外招聘的最后一站，多家島城企業(yè)前都排起了兩列長隊(duì)。據(jù)了解，此次招聘島城瞄準(zhǔn)了大連、沈陽、哈爾濱的醫(yī)療衛(wèi)生、工科人才領(lǐng)域，以彌補(bǔ)青島人才缺口，碩博人才所占比例達(dá)到60%。
昨天上午，記者在哈工大的雙選會(huì)現(xiàn)場看到，部分企業(yè)修改了招聘簡章，橡六集團(tuán)在大連、沈陽招聘時(shí)，還設(shè)置了一批本科生職位，但到了高層次人才扎堆的哈工大，碩博人才成了招聘重點(diǎn)，比如研發(fā)技術(shù)管理職位，要求高分子及相關(guān)化學(xué)專業(yè)，原來的學(xué)歷要求本科以上、碩博優(yōu)先，但在哈工大，學(xué)歷條件被改成了“碩博”，招聘人數(shù)為20人，設(shè)備管理職業(yè)需本科及以上的要求，被改成碩士和博士，雖然提高了招聘門檻，但攤位前依然排起了長隊(duì)。
青島市人才交流服務(wù)中心人才引進(jìn)處工作人員介紹，雙選會(huì)中青島的單位最有吸引力，但雙星的招聘最火。
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