人社部實施三支一扶計劃 畢業生享就業創業好政策

原標題:人社部實施“三支一扶”計劃 2.8萬名高校畢業生可享就業創業好政策

據人社部網站消息，為貫徹落實中央關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作意見的精神，人社部、財政部今年印發了《人力資源社會保障部辦公廳 財政部辦公廳關于做好2017年高校畢業生“三支一扶”計劃實施工作的通知》《人力資源社會保障部辦公廳 財政部辦公廳關于印發“三支一扶”人員能力提升專項計劃2017年示范培訓項目的通知》，引導和鼓勵更多高校畢業生到基層工作，“三支一扶”人員服務期滿后可享受就業創業好政策。

據經濟日報·中國經濟網記者了解，目前“三支一扶”計劃招募選拔工作已基本結束，據初步統計，全國共約招募2.8萬名高校畢業生到基層從事支教、支農、支醫和扶貧等服務，其中到中西部地區的占比達82%。

報名人數呈逐年上升趨勢

各地人社部門按照嚴把“入口關”的要求，認真組織開展崗位征集、資格審查、考試體檢等工作，確保將基層急需緊缺的人才選派下去。作為中央部門實施的基層服務項目之一，“三支一扶”計劃越來越受到高校畢業生和基層單位的認可和歡迎。從近年招募選拔情況看，報名參加“三支一扶”計劃的高校畢業生人數呈逐年上升趨勢，部分崗位競爭激烈，如安徽、四川的報名人數增長比例分別為24%、48%，崗位競爭平均比例已提高至1:20左右。

“三支一扶”人員：國家出錢培訓

農村基層雖然天地廣闊，但是環境艱苦、情況復雜，剛剛走出校園的“三支一扶”人員容易產生“水土不服”現象，有的空有一身力氣不知如何發揮作用，有的理論知識豐富但與基層脫節，加之各地較為重視崗前培訓，而在崗培訓、轉崗培訓和職業發展培訓較為薄弱，導致“三支一扶”人員在與基層工作精準對接方面仍有差距。2016年，人社部、財政部印發《“三支一扶”人員能力提升專項計劃實施方案》，提出到2020年實現“三支一扶”人員每年接受崗前培訓或在崗脫產培訓不少于5天，國家組織示范培訓覆蓋2.5萬人次以上。

圖片來源：人社部網站